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한국 경제 신문에 관심있는 연재 기사가 실리고 있었다. 기업 M&A에 국한되어 생각하기 보다, 기업을 운영하기 위한 중요한 이론을 다윈 진화론에 엮어서 이야기 해주고 있었는데, 비단 기업 운영만이 아닌 팀 운영/사람 경영도 마찬가지라는 생각이 들었다. 읽어보면서 요즘 내 주변의 상황들과 비교해보니, 구구절절 공통되는 부분들이 참 많았다. 왜 이제서야 이런 진리를 깨닫게 되고 있는걸까? 좀 더 일찍 깨달았다면 좋았을 것을...이라는 생각이 들 정도로 요즘 위기상황에 처해 있는 내 자신을 돌아보며, 연재가 끝날 때까지 관심있게 읽도록 해야겠다. [다윈에게 배우는 불멸의 특권] 新질서 온다… 기업 '흥망의 코드'를 풀어라 2009.04.07 http://www.hankyung.com/news/app/newsv..